销售行业的决心书7篇-九游会老哥必备的交流社区
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销售工作需要销售员下定决心去做,决心书是部队基层单位、群体或个人为响应某一号召,完成某项任务,开展某一工作而向上级机关、领导或组织表示决心所使用的一种专用文书。下面是小编整理的销售行业的决心书,欢迎查阅。
销售行业的决心书篇1
我是刚刚进入销售行业的新手,刚接受完岗前的培训,马上就要走上正式的工作岗位了。
在这个激动的时刻,我决心:
1、严格遵守单位的各项规章制度,遵纪守法,做个合格的员工。
2、以积极、高昂的斗志,全身心的投入到工作当中去;不怕苦、不怕累。
3、努力工作、虚心学习有关运动、服装的业务知识,不断提高自己的水平,以便更好的完成工作。
4、以真诚对待每一位顾客,满足顾客需求,提供温馨服务。
5、努力达到公司制定的个人销售目标。
我说到做到,希望大家监督。
销售行业的决心书篇2
各位领导:
旺季的脚步已经迈进,刚才听了本区优秀业务员张雄飞的工作报告,我们2区全体营销精英,精神振奋,倍受鼓舞,在旺季里必定是我们兴旺、奋进、团结、和谐的,为此我们决心:
认真贯彻落实工作精神,创新销售思路,转变工作方法。
1、市场分析,根据市场容量和个人能力,客观、科学的制定出销售目标任务。
2、适时作出工作计划,制定出月计划和周计划。并定期与本区人员会议沟通,确保各区负责人及时跟进。
3、注重绩效管理,对绩效计划、绩效执行、绩效评估进行全程的关注与跟踪。
4、目标市场定位,区分a类客户与一般客户,分别对待,加强对a类大客户的沟通与服务合作,用相同的时间赢取最大的市场份额,认真扎实地落实各项工作。
5、努力保持和谐的同事关系,善待同事,确保在项目实施中各项制度的顺利执行,这个月我们的销量目标是200件大家有没有信心。保证完成。
我们的承诺是;工作主动一点、行动快捷一点、行为规范一点、服务周到一点、态度热忱一点、销售高升一点、廉洁自律一点。竞品的到来要它们知道我们的口号是;成功,成功。马到成功。
销售行业的决心书篇3
新年的脚步已经迈进,刚才听了王矿长的工作报告,我们全体营销人员,精神振奋,倍受鼓舞,在新的一年里必定是我矿兴旺、奋进、团结、和谐的虎气声威之年,为此我们决心,认真贯彻落实局矿工作会议精神,创新销售思路,转变工作方法,坚持以“内抓管理、外拓市场”的方针,立足本职,认真扎实地落实各项工作。确保货款回收百分百。收回旧欠,努力达到产销平衡。
20__年我们的目标是销售铁矿石万吨,努力达到产销率100%,货款回收率100%。
我们的承诺是;工作主动一点、行动快捷一点、行为规范一点、服务周到一点、矿价创效一点、态度热忱一点、销售上升一点、廉洁自律一点。
在新的一年里我们的口号是;虎年机遇又来到,不让销售流失掉。一线大哥创高产、销售计划步步高。财务数据细化报、中心工作不弯腰。市场调研及时搞、动态价位早知道。销售工作标准化、货款回收速度高。困难在多不可怕、完成任务最自豪。为矿多做新贡献、等待王矿发__。
销售行业的决心书篇4
尊敬的领导:
时光飞逝,光阴渐短,来项目工作已经三年整了,在里总的正确带领下,经过大家的付出和努力,兰州枢纽工程已经完成了85%的产值,进入了收尾阶段,这也是最后的冲刺阶段,根据指挥部和项目部开展“大干一百天,开通兰州枢纽”的活动,项目部下达施工计划8月15日进大机捣固,8月31日完成水厂桥的下部工程,9月份达到铺架条件,10月31日开通兰州枢纽的节点工期要求,为确保完成施工任务,我向领导表达我最坚定的决心。
一、服从组织分配,服务施工现场
无论领导安排我什么工作,我都会认真去完成,不让领导操心。成本部不同于其他部门每天都可以在现场投身于具体生产,属于二线或后勤部门,我将全力以赴服务于三个架子队,服务于施工现场。目前项目进入了收尾期,以前已完未验、设计变更、合同外和进入投资检算的项目比较多,项目的盈利和亏算取决于最后的算账。兰州枢纽干了这么多年,坚决不能让项目出现亏损,坚决不能让大家的血汗白流,坚决不能辜负领导的期盼。
二、积极投身工作中,严把成本管控关
作为成本部的我将严把成本管控关,对上验工不漏一项
不漏一毫米,合同以外的想尽办法也得向指挥部要回来,九局绝对不能白干活。对下结算,我坚持量价双控原则,对施工队伍结算的工程量进行复核和现场核对,避免重复验工和超验,不怕得罪人,杜绝项目部利益不外流。
三、继续加强学习,提高业务水平。
国家科学技术更新很快,铁道部文件不断更新,必须及时掌握最新的规定,我要不断的学习新文件和建设工程经济、工程造价管理等方面书籍的知识,掌握法律法规、合同预算方面的动态,为项目部增收创效找路子,也是不断提高自己的业务水平。
出征的战鼓已经敲响,淬火的宝剑即将出鞘,就让我们用行动来实践承诺,用智慧与激情去实现理想,为九局贡献青春和力量。
销售行业的决心书篇5
根据公司发展战略和规划,本人在担任公司执行总经理期间工作决心如下:
一、自觉遵守国家相关法律、法规、公司章程和各项规章制度。与公司保持高度一致,自觉维护公司利益,保守公司机密。
二、秉承 “管理制度化,生活人性化”的企业精神,全面落实公司规范化、细致化管理要求,努力完成上级下达的各项工作任务。
三、推进精神文明建设工作,坚持民主集中制原则,解放思想,实事求是,努力提高公司经济效益和社会效益。
四、维护班子稳定、团结,加强公司内部管理,接受员工监督, 关心员工生活,切实把公司规章制度落实、执行到位。
五、爱岗敬业,创新管理,诚实守信,以身作则。